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刘永炬浅谈品牌

日期:2006-02-22 15:55:05  来源:品牌对话
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     《品牌对话》简介:品牌对话邀请各界名家在品牌这个大主题下,分析、研究中外成功的品牌运作案例,为企业在进行品牌化建设的道路上作为参考,并一起分享品牌智慧,共同探讨品牌的未来。品牌对话是一种学习的方式,尤其对于企业家来说,需要不同的声音、不同的观念来启发;品牌对话是一个交流的平台,各种思想、经验与智慧在这里碰撞、分享。

  对话嘉宾:刘永炬(中国实战营销奠基人、中国广告学会学术委员会委员)

  《品牌对话》:企业在其自身不同的实际状况及的现实条件基础上进行品牌建设,需要从哪里开始?

  刘永炬:品牌是一个系统工程。首先我们说品牌,它是有符号的,品牌符号。比如说张三、李四,我对张三好,我首先知道他张三叫什么。你现在跟市场沟通的时候,你首先沟通的是认知,然后才能是好感,现在我们一上来就做好感,那不可能的。就像两个人刚见面,相互都不了解,上来就夸夸其谈,希望别人了解自己,有的人觉得你这人吹,或者说你这人太虚了,或者空,而不可能对你产生好感。

  做品牌,让别人对你产生好感,它是潜移默化的过程,通过你的行为举止,穿衣戴帽,每一个点都能凝结到一个价值里去,比如:一个女士穿一身坦胸露背的衣服,但行为又很淑女,这是两个点,这两个点无法凝结到一个概念上。所以,要为一个概念去做一个品牌,就需要有过程和一致的内容。你第一步要做什么,第二步要做什么,第三步要做什么,就像两个人从见面到相熟肯定是有个过程的。所以首先要做的就是你的品牌要让大家知道,你是做什么的,你是哪种人。知道之后你才能有第二步的行为,如何做好感。好感里面有很多,不是说我就建立美誉度就行了,可能还需要建立形象,还要让人心里有欲望,需要你,这些都是需要有很多方面来实现的。这些方面统合在一起要符合一个概念,这个概念正好是你对应的消费者所需要的,这就是品牌的塑造过程。

  《品牌对话》:在探讨品牌这个话题时就离不开营销,而我们对这个概念的理解,往往是混淆在一起,而且这个混淆是理解的一种惯性。那么我们想请教刘老师:什么样的问题才是营销问题?什么样的问题才是品牌问题?

  刘永炬:我认为品牌是依附在营销上的,因为企业最终是希望赚取利润的。我们把产品制造出来,是需要赚取利润的,它是在营销过程去解决的。那么我们把品牌塑造出来,也是为了赚取利润,也是在营销过程里面去解决的。因为品牌做出来,不是为了放在那里好看,品牌塑造出来的过程,就是我们回报和赚取利润的过程,这就是营销过程。我们所谓的营销就是做市场,做市场就是做消费者的工作,产品上消费者有利益概念的需求,我们去满足,做品牌也是把它的价值做出来,让消费者有这种价值的需求,然后我们去满足,道理都是一样的。

  《品牌对话》:现在提 “品牌战略”概念的也很多,并且各有各的观点和体系,刘老师对这个问题怎么看?

  刘永炬:如果不是从企业战略上来讲,从品牌战略来讲,品牌战略又小,品牌是建立在产品上面的价值,它的战略,就是你的品牌形成过程里的一个策略。所以我们讲品牌战略,是怎么发展你的品牌、保护你的品牌以及如何利用你的品牌,是指这些行为的策略点。

  从个人来讲,我觉得这个跟市场是有关系的,它不是一个营销过程类型的战略,不是独立的战略,怎么讲呢?比如说我想做一个品牌,但是我给谁做?不是给我自己做,而是给我的产品对应的人群去做,那么这个人群需要什么,我就做什么样的战略。有了战略就有了品牌塑造的规划,有了规划就有执行的计划,有了计划就要保证计划执行的品牌管理和运营机制。
进行品牌的管理,还要有合适的品牌组织,这是一个系统的工程,是连续的。而不是说一上来就品牌管理,要知道品牌怎么去塑造,先有策略,然后才能有一切一切的行为。品牌战略定位,是什么概念呢?是说在做一个品牌的过程里,先做什么,后做什么,在战略协作中,也是策略先做,它说的是过程。其实刚才我们所讨论的几个点,其实都不矛盾,都是从一个角度在说,有的人说做品牌什么是最重要的,有的人说做品牌里边核心价值是最重要的,都是孤立的在谈这么一个点。

  《品牌对话》:“品牌管理”我们认为也是一个很大的话题,但是我们感觉到中国的企业尚处在对品牌的认知启蒙阶段,在这种阶段就很难谈到管理,您是怎么看?

  我们谈品牌管理,其实是我们在塑造品牌的过程中,或者运营品牌的过程中去管理,所以有很多类似的现象让我觉得很多人在谈品牌的时候,都是一个点,或者一个侧面。我觉得现在大家对品牌的了解,基本上都是基于国外理论的一种认识。一些专家的观点有些是国外理论的一些翻版,把它演绎了。从国外的一本书拿过来,把那个话改变一下,那个意思改变一下就变成自己说的,就能出一本书,但是实际上这里面有些偏了。我觉得我们有时候太迷信了,因为国外很多书的作者,他在国外可能就是一个产品类别,一个产品阶段的专家,他也是片面的,是独立的,在某一个方面比较在行,是专家。不能把它认为是全部。我们要学习的应该是他们的思维方式,而不是内容本身,中国的文化一定会产生中国的内容。

  企业来找品牌咨询的时候,很多人可能都会用自己的观点去演绎,但是企业由于各种现状不一样,那么这些观点确实很难在企业的过程里面去做,而且企业都恨不得一夜之间让自己的品牌成名。但实际上品牌不是你一夜之间的事情,它需要一步一步的走,也许你需要三年,如果按照这个步骤走了三年的时候,也许你就是一个不得了的品牌,你的价值就做起来了。但如果你急于求成,找个人出个点子,好像当时见效,其实就是一个蒙古大夫的猛药。

  中国企业的这种急功近利,确实迎合了某些人的需要,所以他们面对这些企业的时候,就会用他们的观点,去迅速把企业的案子接过来。有些人是真懂,也有一些人是真的不懂,并且现在不懂的人是太多了,但是也有确实能把企业忽悠住的,这个是很现实的问题。我们的企业在面对这些现状的时候,在寻找咨询公司的时候,他们自己也是困惑的,因为不知道谁是对的,谁是错的。

 
 
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