加拿大移民部去年下半年降低了技术移民及格分数后，使那些深受《新移民法》打击的申请人重新燃起了赴加拿大的希望。但仔细分析“修正案”的内容，我们就不难发现，申请人如果没有硕士以上学历，要想顺利地通过申请，也不是一件容易的事情。所以，充分掌握加拿大技术移民甄选标准，拿到足够的分数，是实现移民梦想的基础。
加拿大移民法规定的评分标准：
类 别 分数 详细说明
教育程度 25 学士20、双学士22、硕士以上25
工作经验 21 相关工作经验1年15、每增加1年加2分，4年及以上21分
年 龄 10 21~49岁，每多1岁或少1岁减2分
雇主聘书 10 申请人拥有经加拿大人力资源部批准的工作许可
语言能力 24 第1官方语言16分、第2官方语言8分
适应能力 10 配偶学历0~5分、有亲属在加拿大5分
合 计 100 通过分数为67分。
从上面列表中我们可以看出，教育程度、工作经验、年龄和适应能力的分数基本可以确定，有变化一个是雇主聘书，另一个就是语言能力了。
这次公布的“修正案”对“雇主聘书”的具体内容做了修改，这使一般申请人都无法在实际申请过程中取得这10分，因为“修正案”规定：申请人如想在“已确定的工作”一项中所能获得得分，就要满足下列条件：不但在提交申请时已经获得了“已确定的工作”，而且要在为你颁发签证时，这一“已确定的工作”继续有效。而一般的技术移民申请都在一年以上。所以，如果申请人要想得到“已确定工作”的分数，那他在递交申请时，必须拥有12个月以上的工作许可。然而，加拿大大多数工作许可都是12个以内的，即使你人已经在加拿大，依据北美自由贸易协定，你也无法取得超过12个月的工作许可。所以一般申请人都无法取得“已确定工作”的分数。
而语言能力中的24分，恰恰是可以通过自身的努力而获得较高分数的项目，假如某申请人为本科学历，4年工作经验，年龄在21~49岁之间；在语言能力项目上取得12分，就可以顺利地通过申请。以英语为例：你雅思考试四科的成绩，两门7分，另两门5分以上就可以了。
及格分数由75分降为67分，门槛降低了，但这并不意味着申请没有难度，即使你的得分超过67，如果申请材料准备不当，也会失败。委托一个富有经验又有责任心的专业公司代理你的申请，不失为正确的选择。专业公司的水平体现在专家的能力、经验及完整地理解和掌握移民法规的内容和本质。大连加华咨询有限公司将为你提供专业的服务。
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